Peran Human Capital Intern dalam Pelaksanaan Administrasi Karyawan dan Proses Rekrutmen di Fame Hotel Gading Serpong

Vellycia Angela, Jeanever (2026) Peran Human Capital Intern dalam Pelaksanaan Administrasi Karyawan dan Proses Rekrutmen di Fame Hotel Gading Serpong. Pro-Step Report, Universitas Multimedia Nusantara.

	PDF HALAMAN_AWAL.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	PDF BAB_I.pdf Download (451kB)
	PDF BAB_II.pdf Download (521kB)
	PDF BAB_III.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	PDF BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (247kB)
	PDF DAFTAR_PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (234kB)
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (7MB)
	PDF LEMBAR_PENGESAHAN.pdf Restricted to Registered users only Download (52kB)

Abstract

Laporan PROSTEP ini membahas Peran Human Capital Intern dalam pelaksanaan administrasi karyawan dan proses rekrutmen di Fame Hotel Gading Serpong yang berada di bawah manajemen Parador Hotels & Resorts. Industri perhotelan sebagai industri jasa sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia dalam mendukung pelayanan yang profesional dan berorientasi pada kepuasan tamu. Oleh karena itu, Departemen Human Capital memiliki peran penting dalam pengelolaan administrasi karyawan serta proses rekrutmen guna mendukung kelancaran operasional hotel. Selama pelaksanaan kerja magang, penulis berperan sebagai Human Capital Intern yang terlibat dalam berbagai kegiatan administrasi kepegawaian, seperti pengarsipan dokumen karyawan, pengelolaan data absensi dan cuti, rekapitulasi training hours, serta administrasi data calon karyawan. Penulis juga membantu proses rekrutmen mulai dari komunikasi dengan kandidat, penjadwalan interview, hingga pengarsipan dokumen pelamar. Selain itu, penulis turut mendukung kegiatan pelatihan karyawan, pembuatan form evaluasi training, serta beberapa kegiatan administrasi internal lainnya di Departemen Human Capital. Melalui keterlibatan langsung dalam berbagai aktivitas tersebut, penulis memperoleh pemahaman mengenai pentingnya ketelitian, komunikasi, dan koordinasi dalam pengelolaan sumber daya manusia di industri perhotelan. Pengalaman ini juga memberikan wawasan praktis mengenai peran Human Capital dalam menjaga efektivitas administrasi karyawan serta mendukung proses rekrutmen yang terstruktur dan profesional.

Item Type:	Technical Report (Pro-Step Report)
Creators:	Vellycia Angela, Jeanever (00000093288)
Contributors:	Pudiawan Erhan, Trihadi (0312028802)
Keywords:	Human Capital Intern, Administrasi Karyawan, Rekrutmen, Pengelolaan SDM, Industri Perhotelan xi Peran Human Capital ..., Jeanever Vellycia Angela, Universitas Multimedia Nusantara
Subjects:	600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management and Public Relations > 658 General management (Risk Management, Profit and Loss, Logistics)
Divisions:	Faculty of Business > Management
Date Deposited:	22 Jun 2026 11:59
URI:	https://kc.umn.ac.id/id/eprint/46427

Actions (login required)

View Item