Salsabila Fathoni, Maritza (2026) Dinamika Komunikasi Kelompok dalam Managerial Labor Fanbase K-pop: Studi pada @TXTUPDATEINA. Bachelor Thesis, Universitas Multimedia Nusantara.
|
PDF
HALAMAN_AWAL.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) |
|
|
PDF
BAB_I.pdf Download (405kB) |
|
|
PDF
BAB_II.pdf Download (319kB) |
|
|
PDF
BAB_III.pdf Restricted to Registered users only Download (216kB) |
|
|
PDF
BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
|
|
PDF
BAB_V.pdf Restricted to Registered users only Download (140kB) |
|
|
PDF
DAFTAR_PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (169kB) |
|
|
PDF
LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) |
|
|
Archive (ZIP)
00000076405_2521_LembarPengesahan.pdf Restricted to Registered users only Download (65kB) |
Abstract
Kehadiran K-pop melalui Korean Wave memiliki dampak yang luar biasa bagi global. Penelitian mengenai fandom dan K-pop yang sering dilakukan fokus pada fan labor dalam mendukung idola. Namun, komunikasi dalam internal fanbase sebagai organisasi informal masih jarang diteliti. Oleh karena itu, penelitian dilakukan untuk mengetahui bagaimana pola komunikasi dan tahapan komunikasi kelompok kecil tim event fanbase Txtupdateina. Penelitian ini menganalisis alur dan jaringan komunikasi internal dan koordinasi anggota fanbase menggunakan tahapan kelompok kecil DeVito (2018). Penelitian menggunakan studi kasus Stake. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi partisipan, dan dokumentasi. Penelitian ini menemukan bahwa adanya pola yang konsisten pada setiap kasus. Komunikasi antara tim inti berlangsung secara lateral dan all- channel sementara volunteer lebih terstruktur. Walaupun terdapat komunikasi dua arah melalui upward dan downward, tim inti bergerak sebagai pusat komunikasi sehingga jaringan yang terbentuk menyerupai pola roda dan Y pada situasi tertentu. Dalam komunikasi kelompok kecil, tim event fanbase melalui beberapa tahapan mulai dari tahap pembukaan hingga penutupan. Meski fanbase merupakan organisasi informal, pada saat menjalankan managerial labor tetap dijalankan secara profesional dan terstruktur sehingga, muncul karakteristik quasi organization pada event tertentu. Ketertarikan yang sama terhadap Tomorrow X Together mendorong para anggota untuk secara sukarela berkontribusi dalam managerial labor.
| Item Type: | Thesis (Bachelor Thesis) |
|---|---|
| Creators: | Salsabila Fathoni, Maritza (00000076405) |
| Contributors: | Anugrah Bangun, Cendera Rizky |
| Keywords: | Alur dan Jaringan Komunikasi, Komunikasi kelompok Kecil , Fanbase K-pop, Managerial Labor |
| Subjects: | 300 Social Sciences |
| Divisions: | Faculty of Communication > Strategic Communication |
| Date Deposited: | 29 Jun 2026 07:59 |
| URI: | https://kc.umn.ac.id/id/eprint/46807 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
