Afrizal Darmawin, Dery (2022) Rancang Bangun Sistem Pendukung Keputusan untuk Penilaian Kinerja Guru Menggunakan Simple Additive Weighting. Bachelor Thesis, Universitas Multimedia Nusantara.
|
Text
HALAMAN_AWAL.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (732kB) |
||
|
Text
DAFTAR_PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (377kB) |
||
|
Text
BAB_I.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (367kB) | Preview |
|
|
Text
BAB_II.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (760kB) | Preview |
|
|
Text
BAB_III.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (409kB) |
||
|
Text
BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (1MB) |
||
|
Text
BAB_V.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (311kB) |
||
|
Text
LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (693kB) |
Abstract
Proses penilaian kinerja guru di sekolah termasuk proses penilaian yang penting bagi HRD untuk mengetahui kemampuan dan kompetensi guru apakah baik saat melakukan proses belajar mengajar. Dalam proses penilaian kinerja guru ada beberapa masalah yang dihadapi, dengan proses penilaian kinerja guru yang dilakukan secara manual biasa terjadi penilaian kinerja yang bersifat subjektif dikarenakan penilaian didasarkan dari staff HRD, dan data dari penilaian kinerja masih tidak terintegrasi oleh sistem sehingga tidak dapat memantau data secara fleksibel. Dari permasalahan yang didapat maka pembuatan sistem penilaian kinerja guru berbasis website dapat membantu dalam menyelesaikan permasalahan tersebut. Metode perhitungan kinerja yang digunakan adalah salah satu metode DSS yaitu metode Simple Additive Weighting dan metode dalam proses pembuatan sistem penilaian kinerja guru tersebut menggunakan metode Prototype untuk memudahkan perubahan fitur. Penelitian ini menghasilkan prototype sistem penilaian kinerja guru berbasis website menggunakan Bahasa program CSS, Java, PHP, dan HTML. Sistem ini berharap dapat berguna untuk memudahkan proses penilaian kinerja guru terutama dalam membuat peringkat kinerja guru terbaik hingga terburuk yang kemudian dengan informasi ini dapat membantu tim HRD.
Actions (login required)
![]() |
View Item |
