Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan di Perumda Dharma Jaya

Kusuma Dewi, Ghina (2023) Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan di Perumda Dharma Jaya. Bachelor Thesis thesis, Universitas Multimedia Nusantara.

Preview	PDF HALAMAN_AWAL.pdf Download (735kB) | Preview
Preview	PDF DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (178kB) | Preview
Preview	PDF BAB_I.pdf Download (161kB) | Preview
Preview	PDF BAB_II.pdf Download (203kB) | Preview
Preview	PDF BAB_III.pdf Download (298kB) | Preview
	PDF BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (741kB)
Preview	PDF BAB_V.pdf Download (125kB) | Preview
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Industri perdagangan dan daging adalah salah satu faktor yang dapat mendorong pertumbuhan ekonomi negara Indonesia. Hal ini disebabkan sektor perdagangan dan daging memiliki hubungan dengan sektor lainnya. Sehingga jika sektor perdagangan dan daging bertumbuh, maka sektor lainnya akan mengikuti. Salah satu perusahaan yang bergerak di sektor perdagangan dan daging adalah Perumda Dharma Jaya. Di Perumda Dharma Jaya, peneliti menemukan masalah terkait dengan menurunnya tingkat kinerja karyawan yang dipengaruhi oleh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan lingkungan kerja. Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Perumda Dharma Jaya. Peneliti menggunakan metode kuantitatif dan deskriptif. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah penghakiman serta bola salju dengan total responden sebanyak 150. Data yang telah didapat, diolah menggunakan software spss versi 26. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh signifikan antara gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Perumda Dharma Jaya. Berdasarkan hasil penelitian itu, maka diharapkan agar Perumda Dharma Jaya dapat memerhatikan gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan lingkungan kerja sehingga dapat meningkatkan kinerja karyawan lebih baik lagi.

Item Type:	Thesis (Bachelor Thesis)
Keywords:	gaya kepemimpinan, budaya organisasi, lingkungan kerja, kinerja karyawan.
Subjects:	600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management and Public Relations > 658 General management (Risk Management, Profit and Loss, Logistics) > 658.3 Personnel, Staff, Employee, Human Resource Management, Training
Divisions:	Faculty of Business > Management
SWORD Depositor:	Administrator UMN Library
Depositing User:	Administrator UMN Library
Date Deposited:	13 Mar 2023 09:05
Last Modified:	27 Jun 2023 00:40
URI:	https://kc.umn.ac.id/id/eprint/24339

Actions (login required)

View Item