Implementasi Praktik Human Resource Administratuve: Pengerjaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan di Perushaan Outsourcing PT. Siprama Komunindo

Saphira, Adinda (2022) Implementasi Praktik Human Resource Administratuve: Pengerjaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan di Perushaan Outsourcing PT. Siprama Komunindo. MBKM thesis, Universitas Multimedia Nusantara.

Preview	PDF HALAMAN_AWAL.pdf Download (427kB) | Preview
Preview	PDF BAB_I.pdf Download (282kB) | Preview
Preview	PDF BAB_II.pdf Download (378kB) | Preview
Preview	PDF BAB_III.pdf Download (3MB) | Preview
	PDF BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (289kB)
Preview	PDF DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (215kB) | Preview
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB)
	PDF LEMBAR_PENGESAHAN.pdf Restricted to Registered users only Download (51kB)

Abstract

PT. Siprama Komunindo adalah salah satu perusahaan yang bergerak di bidang oursourcing, event organzer, dan digital marketing. Dengan bisnis utama di bidang outsourcing. PT. Siprama Komunindo didirikan sejak tahun 2001. Dalam bisnis outsourcing peran divisi human resource development sangat penting karena posisi ini menjadi peran utama dalam mengatur dan mengorganisir karyawan dalam bekerja dan berperan sebagai human resouce administrative yang menjadi tanggung jawab dan tugas utama seorang HRD untuk menunjang hak-hak karyawan yang dipekerjakan sekaligus membuat bisnis ini berjalan dengan baik. Pekerjaan penulis sebagai karyawan magang terdiri dari 2 (dua) jenis pekerjaan berdasarkan waktu pengerjaanya, yaitu pekerjaan rutin dan pekerjaan tidak rutin. Di mana pekerjaan rutin dilakukan secara rutin setiap harinya. Pekerjaan- pekerjaan rutin ini khususnya terkait BPJS akan dilaksanakan setelah mendapatkan request dari PIC project. Sedangkan pekerjaan tidak rutin. yang dilakukan tidak setiap hari dan tidak menentu. Pekerjaan - pekerjaan ini akan diberikan kepada penulis apabila tanggung jawab penulis terkait BPJS sudah selesai namun waktu bekerja masih berlangsung.

Item Type:	Thesis (MBKM)
Keywords:	Human Resource Development, Human Resource Administrative, PT Siprama Komunindo.
Subjects:	300 Social Sciences > 340 Law > 344 Labor, Social Service, Public Health, Safety Measures > 344.04 Public Health 600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management and Public Relations > 658 General management (Risk Management, Profit and Loss, Logistics) > 658.3 Personnel, Staff, Employee, Human Resource Management, Training
Divisions:	Faculty of Business > Management
SWORD Depositor:	Administrator UMN Library
Depositing User:	Administrator UMN Library
Date Deposited:	14 Mar 2023 14:01
Last Modified:	28 Jun 2023 07:11
URI:	https://kc.umn.ac.id/id/eprint/24556

Actions (login required)

View Item