Novia, Ellen Veronica (2015) Aktivitas internal communication pada sub department learning solution and development pt erajaya swasembada, tbk. Internship thesis, Universitas Multimedia Nusantara.
Text
HALAMAN AWAL.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (910kB) |
||
|
Text
BAB I.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (804kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (1MB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (1MB) | Preview |
|
Text
BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (793kB) |
||
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (912kB) | Preview |
|
Text
LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial Share Alike. Download (2MB) |
Abstract
Perkembangan penggunaan ponsel di Indonesia menyebabkan bisnis ritel ponsel semakin berkembang dan persaingan yang semakin ketat diantara para pelaku industri ritel ponsel. Perusahaan dituntut untuk semakin memperbaiki kualitas barang dan jasa yang ditawarkan kepada konsumen untuk memenangkan persaingan yang ada. Salah satu upaya perusahaan dalam meningkatkan kualitas pelayanannya dapat dimulai dari kualitas internal dalam perusahaan. Laporan yang berjudul “Aktivitas Internal Communication Pada Sub Departement Learning Solution and Development PT Erajaya Swasembada, Tbk” berisikan mengenai kegiatan praktik kerja magang yang dilaksanakan penulis selama kurang lebih tiga bulan. PT. Erajaya Swasembada, Tbk adalah sebuah perusahaan yang bergerak pada bidang distribusi dan bisnis ritel perangkat telekomunikasi yang meliputi ponsel, kartu SIM, voucher top up prabayar, dan lain sebagainya. Selama melaksanakan praktik kerja magang, penulis ditempatkan pada Sub Department Learning Solution and Development (LSD Sub Dept). Salah satu tugas dari Sub Dept LSD adalah untuk mengoptimalkan komunikasi internal perusahaan. Penulis bertugas untuk membantu Sub Dept LSD mengembangkan channel internal communication yaitu website internal, twitter internal, email blast, dan event internal. Penulis menyimpulkan bahwa sebuah perusahaan memerlukan fungsi internal communication. Melalui internal communication yang baik, perusahaan dapat menjadikan karyawannya sebagai representatif yang baik dan menciptakan reputasi yang baik dimata konsumen. Hal tersebut akan memudahkan perusahaan dalam memenangkan persaingan bisnis yang ada. Kata kunci : internal communication, komunikasi internal, PT. Erajaya Swaembada, Tbk, ritel ponsel
Item Type: | Thesis (Internship) |
---|---|
Subjects: | 300 Social Sciences > 300 Social sciences, sociology and anthropology > 302 Social interaction, Interpersonal interaction > 302.2 Communication 600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management and Public Relations > 659 Advertising, Marketing and Public Relations |
Divisions: | Faculty of Communication > Strategic Communication |
Depositing User: | Administrator UMN Library |
Date Deposited: | 15 Aug 2018 07:03 |
Last Modified: | 28 Apr 2023 06:34 |
URI: | https://kc.umn.ac.id/id/eprint/3701 |
Actions (login required)
View Item |