Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Industri Retail Bahan Konstruksi PT Jaya Bersama Saputra Perkasa

Calega Bagariang, Tulus (2024) Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Industri Retail Bahan Konstruksi PT Jaya Bersama Saputra Perkasa. MBKM thesis, Universitas Multimedia Nusantara.

[img] PDF
HALAMAN_AWAL.pdf

Download (725kB)
[img] PDF
BAB_I.pdf

Download (35kB)
[img] PDF
BAB_II.pdf

Download (109kB)
[img] PDF
BAB_III.pdf

Download (309kB)
[img] PDF
BAB_IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (49kB)
[img] PDF
DAFTAR_PUSTAKA.pdf

Download (27kB)
[img] PDF
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (149kB)
[img] PDF
LEMBAR_PENGESAHAN.pdf

Download (52kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis manajemen sumber daya manusia pada PT Jaya Bersama Saputra Perkasa, sebuah perusahaan retail bahan bangunan. Perusahaan ini telah diakui sebagai pemain terkemuka di industri ini, dan keberhasilannya berkat pengelolaan sumber daya manusia yang efektif. Penelitian bertujuan untuk memberikan gambaran tentang sejarah, visi, dan misi perusahaan, serta struktur dan fungsi organisasinya. Departemen sumber daya manusia perusahaan bertanggung jawab untuk mengelola rekrutmen, pelatihan, pengembangan, dan manajemen kinerja karyawan. Departemen juga memainkan peran penting dalam menjaga hubungan baik dengan pelanggan, pemasok, dan pemangku kepentingan lainnya. Penelitian menemukan bahwa departemen sumber daya manusia di perusahaan terorganisir dengan baik dan efisien, dengan struktur serta peran dan tanggung jawab yang jelas. Departemen ini telah menerapkan berbagai inisiatif untuk meningkatkan keterlibatan dan motivasi karyawan, seperti memberikan kesempatan pelatihan dan pengembangan, mengakui dan memberi penghargaan atas pencapaian karyawan, dan mendorong budaya kerja yang positif. Studi ini juga menyoroti pentingnya komunikasi dan kolaborasi yang efektif antara karyawan, manajer, dan pemangku kepentingan lainnya. Manajemen perusahaan telah menerapkan berbagai strategi untuk meningkatkan komunikasi dan kolaborasi, seperti pertemuan rutin dan sesi umpan balik, survei keterlibatan karyawan, dan aktivitas pembangunan tim.

Item Type: Thesis (MBKM)
Keywords: Manajemen Sumber Daya Manusia, PT Jaya Bersama Saputra Perkasa, Industri Ritel Bahan Bangunan. 8 Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Industri Retail Bahan Konstruksi PT Jaya Bersama Saputra Perkasa, Tulus Calega Bagariang, Universitas Multimedia Nusantara
Subjects: ?? HD28 ??
Divisions: Faculty of Business > Management
SWORD Depositor: Administrator UMN Library
Depositing User: Administrator UMN Library
Date Deposited: 08 Nov 2024 15:02
Last Modified: 08 Nov 2024 15:02
URI: https://kc.umn.ac.id/id/eprint/33315

Actions (login required)

View Item View Item