Analisis Pengaruh Self Efficacy, Proactive Personality, dan Job Crafting terhadap Job Satisfaction Gig Worker Telaah Pengemudi Motor Gojek di Wilayah Tangerang

Indah Adiningsih, Widya (2023) Analisis Pengaruh Self Efficacy, Proactive Personality, dan Job Crafting terhadap Job Satisfaction Gig Worker Telaah Pengemudi Motor Gojek di Wilayah Tangerang. Bachelor Thesis thesis, Universitas Multimedia Nusantara.

Preview	PDF HALAMAN_AWAL.pdf Download (389kB) | Preview
Preview	PDF DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (401kB) | Preview
Preview	PDF BAB_I.pdf Download (834kB) | Preview
Preview	PDF BAB_II.pdf Download (400kB) | Preview
Preview	PDF BAB_III.pdf Download (692kB) | Preview
	PDF BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
Preview	PDF BAB_V.pdf Download (233kB) | Preview
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (4MB)

Abstract

Perubahan besar yang terjadi saat ini, mengantarkan pada era industri 4.0 khususnya di sektor tenaga kerja. Prospek pekerjaan tenaga kerja telah berubah sebagai akibat dari kemajuan teknis dan inovasi yang melibatkan media digital. Orang sekarang dapat dengan mudah bekerja dan mendapatkan pekerjaan melalui jaringan internet. Masyarakat kini dapat dengan mudah bekerja dan menerima pekerjaan melalui jaringan internet. Tren gig economy melibatkan perekrutan lebih banyak pekerja lepas daripada karyawan penuh waktu. Saat ini kota-kota terbesar di Indonesia menjadi tempat bisa menemukan mitra dalam industri jasa transportasi ojek online. Namun banyak mitra pengemudi online, khususnya Gojek, yang tidak puas dengan pekerjaannya. Oleh karena itu penilitian ini bertujuan untuk meneliti proactive personality, self-efficacy, job crafting, dan job satisfaction pada driver online khususnya Gojek adalah objek dari penelitian ini. Dari penelitian ini menggunakan Structural Equation Modelling (SEM) untuk menguji 3 hipotesis yang memiliki banyaknya responden 100 sebagai sampel penelitian Menurut temuan penelitian ini, memiliki proactive personality berpengaruh signifikan terhadap job satisfaction. dan dampak penting dari self-efficacy, yang memediasi hubungan antara proactive personality dan job satisfaction. Selain itu, penelitian ini menemukan bahwa job crafting yang memediasi hubungan antara proactive personality dan kepuasan kerja memiliki hubungan yang signifikan.

Item Type:	Thesis (Bachelor Thesis)
Keywords:	job crafting, job satisfaction, proactive personality, self-efficacy Analisis Dampak Self Efficacy Dan ..., Widya Indah Adiningsih, Universitas Multimedia Nusantara
Subjects:	100 Philosophy and Psychology > 120 Epistemology > 126 The self (personal identity, personality, personal branding) 600 Technology (Applied Sciences) > 650 Management and Public Relations > 658 General management (Risk Management, Profit and Loss, Logistics) > 658.3 Personnel, Staff, Employee, Human Resource Management, Training > 658.306 Job Analysis
Divisions:	Faculty of Business > Management
SWORD Depositor:	Administrator UMN Library
Depositing User:	Administrator UMN Library
Date Deposited:	11 Mar 2023 09:20
Last Modified:	22 Jun 2023 08:44
URI:	https://kc.umn.ac.id/id/eprint/23947

Actions (login required)

View Item