Kustomisasi Module Payroll dan Property pada Software ERP Odoo Enterprise Solution Division Kompas Gramedia

Ciaputra, Aldrik (2024) Kustomisasi Module Payroll dan Property pada Software ERP Odoo Enterprise Solution Division Kompas Gramedia. MBKM thesis, Universitas Multimedia Nusantara.

	PDF HALAMAN_AWAL.pdf Download (639kB)
	PDF BAB_I.pdf Download (201kB)
	PDF BAB_II.pdf Download (302kB)
	PDF BAB_III.pdf Download (815kB)
	PDF BAB_IV.pdf Restricted to Registered users only Download (200kB)
	PDF DAFTAR_PUSTAKA.pdf Download (181kB)
	PDF LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (5MB)
	PDF LEMBAR_PENGESAHAN.pdf Restricted to Registered users only Download (52kB)

Abstract

Di era digital yang dinamis ini, perusahaan dihadapkan pada realitas di mana kebutuhan bisnis terus berkembang dengan pesat. Tren pasar, regulasi, dan kebutuhan bisnis terus berubah, menuntut perusahaan untuk beradaptasi dan berinovasi dengan cepat. Kebutuhan ini mendorong perusahaan tak terkecuali Kompas Gramedia untuk menggunakan perangkat lunak yang mampu mengelola berbagai aspek bisnis secara terpadu, yaitu Enterprise Resource Planning (ERP).Software ERP menawarkan banyak manfaat dalam menjalankan bisnis, namun dalam perjalanannya Odoo ERP tidak mampu untuk mengikuti perubahan kebutuhan bisnis yang cepat, untuk itulah software Odoo ERP milik Kompas Gramedia perlu di kustomisasi secara terus-menerus untuk mengikuti perubahan terhadap kebutuhan bisnis. Terdapat berbagai modul pada software Odoo ERP Kompas Gramedia yang dirancang untuk mengatur berbagai aktivitas bisnis, modul tersebut diantaranya yaitu modul payroll yang dirancang untuk menghadirkan solusi terintegrasi dalam mengelola pembayaran gaji karyawan secara menyeluruh yang meliputi konfigurasi struktur gaji, manajemen kontrak kerja, pembayaran gaji otomatis, pembuatan slip gaji, hingga pelaporan pajak, sedangkan sistem property merupakan modul yang dirancang untuk mengelola penyewaan kantor- kantor Kompas Gramedia untuk perusahaan lain. Penugasan pada sistem payroll lebih terfokus pada menyesuaikan sistem pembayaran gaji dan perpajakan yang telah ada dengan ketentuan baru, sedangkan penugasan pada modul property lebih banyak difokuskan pada pelengkapan data dan error prevention. Penugasan yang diberikan selama periode adalah untuk kustomisasi fitur-fitur yang telah ada yang mana dalam kustomisasi tersebut digunakan metodologi agile.

Item Type:	Thesis (MBKM)
Keywords:	Agile, Odoo ERP, Python
Subjects:	?? T58.5-58.64 ??
Divisions:	Faculty of Engineering & Informatics > Informatics
SWORD Depositor:	Administrator UMN Library
Depositing User:	Administrator UMN Library
Date Deposited:	07 Nov 2024 08:11
Last Modified:	07 Nov 2024 08:11
URI:	https://kc.umn.ac.id/id/eprint/32756

Actions (login required)

View Item